Informationen für Promovierende
Auf dieser Seite finden Sie die wichtigsten Informationen rund um die Promotion an der Universität Passau.
Die Promotion dient dem Nachweis der Befähigung zu vertiefter wissenschaftlicher Arbeit auf einem von einem Professor oder einer Professorin an der Universität Passau vertretenen Fachgebiet und beruht auf einer selbständigen wissenschaftlichen Arbeit (Dissertation) und einer mündlichen Prüfung (Rigorosum oder Disputation).
Die Möglichkeiten, die Promotion zu finanzieren, sind vielfältig und reichen von
- Qualifikationsstellen an einem Lehrstuhl oder einer Professur (interne Promotion) über
- Stellen in strukturierten Programme
- Stellen in Drittmittelprojekten
- Stipendien
- Nebenjobs oder Stellen in Unternehmen bis hin zur
- privaten Finanzierung durch einen Studienkredit, ducrh Ihre Eltern, Ihre Partnerin bzw. Ihren Partner oder Sie selbst.
Eine Qualifikationsstelle an der Einrichtung, an der auch die Dissertation angefertigt wird, ist neben einem Stipendium einer der häufigeren Wege der Finanzierung. Auf solche Qualifikationsstellen müssen Sie sich in der Regel bewerben. Stipendien werden unter anderem von der Deutschen Forschungsgemeinschaft sowie einer Vielzahl von Stiftungen und Organisationen vergeben. Andere Promovierende finanzieren sich nicht selten über mehrere Nebenjobs, denen sie neben der Promotion nachgehen. Weitere Informationen zu den verschiedenen Arten der Finanzierung können Sie dem folgenden Informationsblatt entnehmen: Wie finanziere ich meine Promotion?
Wichtig bei jeder Form der Finanzierung ist, dass genug Zeit übrig bleibt, um an der Dissertation zu arbeiten. Während dies bei Stipendien häufig problemlos möglich ist, wird es bei all jenen Promovierenden schwieriger, die sich durch Jobs an einem Lehrstuhl, an einer Professur oder anderswo finanzieren müssen. Eine gute Absprache mit dem jeweiligen Arbeitgeber bzw. der jeweiligen Arbeitgeberin ist deswegen immer Voraussetzung, um die Promotion in angemessener Zeit erfolgreich abschließen zu können.
Weitere Informationen hierzu finden Sie unter der Rubrik Förderprogramme.
Eventuell möchten Sie Ihre Dissertation auch durch eine ausländische Bildungseinrichtung mitbetreuen lassen?
Diese sogenannte bi-nationale Promotion umfasst die Mitwirkung von Betreuungspersonen und/oder Gutachtenden aus einer ausländischen Bildungseinrichtung. Im bi-nationalen Promotionsverfahren erwerben Sie einen, von zwei Bildungseinrichtungen in unterschiedlichen Ländern gemeinsam verliehenen Doktorgrad auf der Basis einer einzigen wissenschaftlichen Leistung (also nicht: zwei verschiedene Doktorgrade).
Diese Form der Promotion kann für Sie interessant sein, wenn
- Sie Ihre wissenschaftliche Anbindung in beiden beteiligten Ländern sicherstellen möchten, weil Sie eine internationale Ausrichtung Ihrer späteren Karriere anstreben,
- Ihr Forschungsschwerpunkt (und der ihrer Betreuerinnen und Betreuer) stark mit dem jeweils anderen Land verbunden ist,
- das Promotionsthema im Forschungsinteresse beider Einrichtungen liegt.
Hierzu ist in der Regel eine individuelle Vereinbarung zwischen den beteiligten Einrichtungen nötig (Promotionsordnung) oder sinnvoll, da sie wichtige Details und Zuständigkeiten regelt.
Die konkrete Ausgestaltung eines Cotutelle-Verfahrens kann variieren. Eventuell gibt es an Ihrer Fakultät bereits Programme, regelmäßige Kooperationen oder gute Kontakte. Sprechen Sie dazu am besten Ihre Betreuungsperson oder das Dekanat Ihrer Fakultät an. Informieren Sie sich bitte auch über konkrete Vorgaben in Ihrer Promotionsordnung.
Bitte beachten Sie, dass diese Form der Promotion zusätzliche Anforderungen an Ihr Zeit- und Selbstmanagement sowie an Ihre Finanzierung (Reisen für längere Forschungsaufenthalte im Ausland) mit sich bringt. Ob Sie sich für geplante Reisen um die Reiseförderung des Graduiertenzentrums bewerben können, hängt vom Einzelfall ab.
"Das Wissenschaftszeitvertragsgesetz wird aufgrund der aktuellen Ausnahmesituation um eine zeitlich begrenzte Übergangsregelung ergänzt: Die Höchstbefristungsgrenzen für das wissenschaftliche und künstlerische Personal, das sich in seiner Qualifizierungsphase befindet, wird um die Zeit pandemiebedingter Einschränkungen des Hochschul- und Wissenschaftsbetriebs verlängert. Beschäftigungsverhältnisse zur Qualifizierung, die zwischen dem 1. März 2020 und dem 30. September 2020 bestehen, können zusätzlich um sechs Monate verlängert werden" (Quelle: Bundesministerium für Bildung und Forschung).
Das Wissenschaftszeitvertragsgesetz regelt seit dem Jahr 2007, wie die Arbeitsverträge für das wissenschaftliche und künstlerische Personal an staatlichen Hochschulen und Forschungseinrichtungen zeitlich befristet werden können. Kern des Gesetzes ist die Zwölfjahresregel: Jede Qualifizierungsstufe (Promotion und Habilitation) darf jeweils nicht länger als sechs Jahre dauern, also 6+6=12. Nach 12 Jahren sollen die Mitarbeitenden nur noch unbefristet angestellt oder inzwischen auf eine Professur oder einen Lehrstuhl berufen worden sein.
Die Regel trifft allerdings nicht zu, wenn Sie auf einer Drittmittelstelle arbeiten. Allerdings werden deren Vertragslaufzeiten grundsätzlich mitgezählt. Wenn Sie also nach der Promotion für zwei Jahre in einem Drittmittelprojekt gearbeitet haben, dann bleiben Ihnen nur noch vier Jahre für die Habilitation.
Um Kurzbefristungen von Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftlern zu unterbinden, ist das Wissenschaftszeitvertragsgesetz geändert worden. Die Gesetzesänderung gilt seit dem 17.03.2016.
Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und der DFG. Machen Sie sich eventuell auch mit dem Gesetzestext und/oder der Fallsammlung des Ministeriums vertraut, und wenden Sie sich mit Fragen zu Ihrer Vertragssituation bitte an die Personalabteilung.
Das DZHW hat im Februar 2020 die Ergebnisse der Promovierenden-Studie Nacaps online über ein Datenportal zur Verfügung gestellt. Unter nacaps-datenportal.de können Auswertungen der mit mehr als 20.000 Teilnehmenden bislang größten Promovierenden-Befragung Deutschlands abgerufen werden. Das Portal bietet einen Überblick über die Promotionsbedingungen, Karriereabsichten und allgemeinen Lebensbedingungen Promovierender.
Die Ergebnisse werden in dem Portal in Form von Indikatoren präsentiert. Diese sind in sieben Themenbereiche gruppiert:
- Arbeits- und Beschäftigungsbedingungen
- Betreuungssituation
- Art- und Struktur der Promotion
- Promotionsmotive und Promotionsverlauf
- Karrierewege- und Perspektiven nach der Promotion
- Mobilität
- Lebenssituation und persönlicher Hintergrund
Über Nacaps
Nacaps ist eine Längsschnittstudie über Promovierende und Promovierte des Deutschen Zentrums für Hochschul- und Wissenschaftsforschung und wird seit 2017 aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung gefördert. Die Studie untersucht mithilfe jährlich stattfindender Online-Befragungen die Promotionsbedingungen, Karriereabsichten und Karriereverläufe sowie die allgemeinen Lebensbedingungen Promovierender. Nacaps wird in Kooperation mit über 50 promotionsberechtigten Hochschulen durchgeführt. Auch die Universität Passau hat an der Befragung teilgenommen.
Wenn Sie an der Universität Passau promovieren wollen, können Sie bzw. müssen Sie sich – je nach Promotionsordnung – zum Zwecke der Promotion immatrikulieren. Ob für die Aufnahme einer Promotion an Ihrer Fakultät eine Immatrikulation für ein sog. Promotionsstudium Voraussetzung ist, entnehmen Sie bitte der jeweils für Sie geltenden Promotionsordnung.
Aktuell sehen die Fakultäten in Bezug auf eine Immatrikulation von Promovierenden vor:
- Juristische Fakultät: keine Vorgabe
- Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät: verpflichtend für 2 Semester (§ 3)
- Philosophische Fakultät: keine Vorgabe
- Fakultät für Informatik und Mathematik: keine Vorgabe
Bei Fragen zu Ihrer Promotionsordnung wenden Sie sich bitte an das Dekanat Ihrer Fakultät.
Vorteile einer Immatrikulation
Unter Umständen sieht die für Sie geltende Promotionsordnung zwar keine verpflichtende Immatrikulation vor. Es kann für Sie dennoch von Vorteil sein, sich zum Zwecke der Promotion zu immatrikulieren. Folgende Leistungen sind mit der Immatrikulation verbunden:
- Kostenlose Nutzung des Linienverkehrs der Stadtwerke Passau (Semesterticket)
- Nutzung der Mensa und der Cafeterien zum Studierendentarif
- Preisnachlässe bei Kulturinstitutionen, Reisen usw.
- Bibliothekszugang
- Zugriff auf geschützte IT-Ressourcen und -Dienste von extern per OpenVPN oder eduroam
- Campuscard mit Konditionen für Studierende in Mensa, Cafeterien und Universitätsbibliothek (Zugang zur Lehrbuchsammlung)
Bitte beachten Sie: Durch die Immatrikulation fällt auch für Promovierende ein Semesterbeitrag an.
Details zur Immatrikulation
Bei der Promotion handelt es sich um eine Forschungstätigkeit und nicht um ein Studium. Die Immatrikulation zum Zwecke der Promotion ist daher nicht mit einem Curriculum verbunden.
Sie können dennoch an den Lehrveranstaltungen der Universität Passau teilnehmen, die für Promovierende geöffnet sind sowie das Qualifizierungsprogramm des Graduiertenzentrums und das Veranstaltungsprogramm des Zentrums für Karriere und Kompetenzen nutzen.
Die Immatrikulation zum Zweck der Promotion ist ganzjährig möglich. Für eine Immatrikulation folgen Sie bitte der folgenden Anleitung:
- Gehen Sie auf die Seite des Campusportals.
- Klicken Sie auf den Reiter "Bewerberinnen und Bewerber".
- Führen Sie unter "Schritt 2" die Selbstregistrierung durch.
- Führen Sie nach Erhalt der Zugangsdaten den Schritt 3 "Login und Bewerbung/Einschreibung" durch.
- Drucken Sie den Immatrikulationsantrag aus, unterschreiben Sie ihn eigenhändig und senden Sie ihn mit den erforderlichen Unterlagen an das Studierendensekretariat.
Für die Einschreibung benötigen Sie folgende Unterlagen:
- ausgedruckter und unterschriebener Immatrikulationsantrag
- gültiger Personalausweis oder Reisepass;
- Zeugnis der Hochschulreife;
- Zeugnis eines Hochschulabschlusses;
- Nachweis über die Bezahlung der fälligen Gebühren und Beiträge;
- Nachweis zur Krankenversicherung
- Nachweis über die Annahme als Doktorandin bzw. Doktorand in Form von:
- Juristische Fakultät: Betreuungszusage einer Betreuungsperson ODER Betreuungsvereinbarung
- Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät: Zulassung als Doktorandin bzw. Doktorand des Promotionsausschusses
- Philosophische Fakultät: Annahme als Doktorandin bzw. Doktorand des Promotionsausschusses
- Fakultät für Informatik und Mathematik: Annahme als Doktorandin bzw. Doktorand des Promotionsausschusses.
Als Doktorandin bzw. Doktorand sind Sie an keine Immatrikulationsfristen gebunden und können daher jederzeit einen Antrag auf Immatrikulation stellen. Bitte beachten Sie jedoch, dass unabhängig vom Zeitpunkt der Immatrikulation immer das volle Semester gezählt wird und auch der gesamte Semesterbeitrag zu zahlen ist.
Die Immatrikulation zum Zwecke der Promotion ist für die Dauer von sechs Semestern möglich. Sie werden daher mit Ablauf von sechs Semestern automatisch exmatrikuliert, sofern Sie nicht begründen können, dass eine Verlängerung der Immatrikulation aus wichtigen sachlichen Gründen erforderlich ist. Richten Sie hierfür ein formloses Schreiben an das Studierendensekretariat, das von Ihnen und Ihrer Betreuungsperson unterzeichnet ist.
Sollten Sie exmatrikuliert werden, bevor Sie Ihre Promotion abgeschlossen haben, müssen Sie keine Nachteile für Ihr Promotionsverfahren fürchten. Sie können Ihr Promotionsverfahren unabhängig vom Studierendenstatus beenden.
Auch während des Promotionsstudiums kann eine Beurlaubung beantragt werden.
ZIM-Kennung und E-Mail-Adresse für Nichtimmatrikulierte
Wenn Sie sich nicht immatrikulieren möchten, aber dennoch eine ZIM-Kennung samt universitärer E-Mail-Adresse erhalten wollen, ist dies über das Graduiertenzentrum möglich.
Nichtimmatrikulierte extern Promovierende erhalten eine Kennung und eine E-Mail-Adresse (nach dem Muster "Vorname-Nachname@uni-passau.de") auf Antrag. Sie können Ihre bestehende Kennung bzw. E-Mail-Adresse auf Antrag auch verlängern, sofern Sie noch promovieren, aber nicht mehr beschäftigt und/oder immatrikuliert sind.
| Immatrikulation | Kennung für externe Promovierende | |
|---|---|---|
| UB (Ausleihe) | ja (mit CampusCard) | nein (Sonderausweis für Promovierende kann bei UB beantragt werden) |
| UB (E-Medien) | ja | ja |
| Zugang zum Intranet | ja | nein |
| eduroam | ja | nein |
| Semesterticket | ja (mit CampusCard) | nein |
| Mensa/Cafeterien | ja (mit CampusCard) | nein |
| Kosten | Semesterbeitrag | keine |
| Verlängerung möglich | ja (siehe oben) | ja (bis zum Vollzug der Promotion) |
| Verlängerung durch | Rückmeldung durch Zahlung des Semesterbeitrags | halbjährliche Vorlage einer aktuellen Betreuungszusage |
| Ansprechpartner | Studierendensekretariat | Graduiertenzentrum |
Bitte beachten Sie: Dem Graduiertenzentrum und den Vertreterinnen und Vertretern des Mittelbaus ermöglicht Ihre Immatrikulation, Daten über die Promotion an der Universität zu erheben, mit Ihnen in Kontakt zu treten und das Angebot für den wissenschaftlichen Nachwuchs bedarfsgerecht zu gestalten. Falls Sie hierzu Fragen haben, sprechen Sie uns gerne an! Sie können außerdem jederzeit Einsicht in die aktuellen Zahlen nehmen.
Die ZIM-Kennung wird u. a. benötigt, um sich in Stud.IP, dem Passauer Lernmanagementsystem, anzumelden oder um auf E-Medien der Universitätsbibliothek zuzugreifen.
Alle Beschäftigten erhalten zu Beginn ihrer Tätigkeit eine ZIM-Kennung sowie eine E-Mail-Adresse nach dem Muster "Vorname.Nachname@uni-passau.de". Promotionsstudierende erhalten im Rahmen der Immatrikulation ebenfalls eine Kennung und eine E-Mail-Adresse nach dem Muster "kennung@ads.uni-passau.de". Extern Promovierende erhalten Kennung und E-Mail-Adresse (nach dem Muster "Vorname-Nachname@uni-passau.de") auf Antrag. Sie können Ihre bestehende Kennung bzw. E-Mail-Adresse auf Antrag auch verlängern, sofern Sie noch promovieren, aber nicht mehr beschäftigt und/oder immatrikuliert sind.
Online-Bestellungen und Ausleihen von Büchern, Zeitschriften etc. sind nur unter Vorlage der Campus Card möglich. Diese wird bei Dienstantritt oder mit der Immatrikulation als Promotionsstudentin bzw. Promotionsstudent ausgestellt.
Die Bibliothek bietet regelmäßig Führungen und Schulungen. Für Promovierende ohne Büroarbeitsplatz an der Universität besteht zudem die Möglichkeit, ein Carrel in der Bibliothek als Arbeitsplatz zu beantragen. Informationen dazu erhalten Sie von der Bibliothek.
Bei Dienstantritt oder mit der Immatrikulation erhalten Sie auch eine Campus Card, mit der Sie verschiedene Services an der Universität nutzen können. Personen, die an der Universität beschäftigt und gleichzeitig zur Promotion immatrikuliert sind, können einen Ausweis für Beschäftigte mit der Möglichkeit auf einen vergünstigten Mensa- und Bustarif erhalten. Weitere Informationen zu diesem Beschluss erhalten Sie vom Konvent des wissenschaftlichen und künstlerischen Personals sowie auf dem Hilfeportal der Universität.
Ob und wie Sie sich während Ihrer Promotion versichern können oder müssen, hängt von Ihrer Erwerbssituation ab.
Als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter sind Sie automatisch versicherungspflichtig. In der Regel überschreiten Sie die Versicherungspflichtgrenze nicht oder erst spät. Sie können sich dann entweder privat versichern oder freiwillig gesetzlich versichert bleiben.
Personen ohne abhängige Beschäftigung - hierzu zählen Promovierende ohne Stelle sowie Stipendiatinnen und Stipendiaten - sind nicht versicherungspflichtig. Sie können sich entscheiden, ob sie sich privat oder freiwillig gesetzlich versichern. Beide Varianten haben sowohl unmittelbare wie auch mittel- und langfristige Vor- und Nachteile. Ob die Versicherungen Sie bis zum Alter von 30 Jahren aus Kulanz als Studierende versichern oder als freiwillig Versicherte führen, ist je Versicherung unterschiedlich. Grundsätzlich werden Promovierende nicht mehr als Studierende versichert. Auch, wie die Versicherungen ein Stipendium bewerten, ist unterschiedlich.
Wenden Sie sich für verbindliche Auskünfte bitte an die Personalabteilung (Mitarbeitende) bzw. lassen Sie sich (auch vergleichend) von Versicherungen beraten. Einen Überblick über das Thema bietet Ihnen auch das Portal academics.de.
Ein „Ratgeber zur Krankenversicherung“ kann außerdem über die Internetseite des Bundesministeriums für Gesundheit abgerufen werden.
Darüber, welche Unterlagen Sie zur Erstellung des Arbeitsvertrages einreichen müssen, informiert Sie das Portal für Beschäftigte der Universität Passau. Bei der Zusammenstellung der Unterlagen unterstützt Sie in der Regel die Lehreinheit oder die Einrichtung, an der Sie angestellt werden sollen.
Wichtig ist insbesondere der Antrag auf Befreiung der Pflichtversicherung in der Zusatzversorgung: Sollten Sie diesen stellen wollen, muss er innerhalb von zwei Monaten nach Beginn des Arbeitsverhältnisses gestellt werden. Hintergrund ist, dass Sie erst ab einer bestimmten Anstellungsdauer Anspruch auf eine Betriebsrente haben. Sollte diese unterschritten werden, würden die geleisteten Beiträge verfallen. Dies gilt auch für jeden neuen Vertrag (falls Sie mehrfach befristet angestellt werden sollten). Verbindlich berät Sie hierzu die Personalabteilung.
Neue Mitarbeitende haben grundsätzlich die Möglichkeit, einen Antrag auf Umzugskostenvergütung und/oder auf Bewilligung von Trennungsgeld zu stellen.
Als Nachwuchswissenschaftlerin bzw. Nachwuchswissenschaftler der Universität Passau können Sie personalisierte Visitenkarten der Universität Passau bestellen.
Auf dem Bestellformular müssen Sie die Zustimmung der Inhaberin bzw. des Inhabers oder der Leiterin bzw. des Leiters der Organisationseinheit, der Sie angehören und deren Adresse Sie verwenden wollen (Lehrstuhl/Professur, Graduiertenkolleg/Graduiertenschule, Graduiertenzentrum), dokumentieren.
Bitte beachten Sie, dass Sie die Kosten für die Visitenkarten selber tragen und bei der Abholung direkt in der Kopierzentrale zahlen müssen.
Das, was je nach Fachdisziplin (schon) von Ihnen erwartet wird, ist sehr unterschiedlich. Ebenso unterschiedlich sind die Kompetenzen, die Sie im Laufe eine Promotion weiterentwickeln werden. Das hängt etwa von folgenden Fragen ab:
- Leiten Sie studentische Hilfskräfte an?
- Ist Lehre Bestandteil Ihrer Aufgaben?
- Ist Projektarbeit Teil Ihrer täglichen Arbeit?
- Wie selbständig können/müssen Sie arbeiten?
- Wo möchten Sie hinkommen?
- ...
Mehr zum Thema Nachwuchsqualifizierung erfahren Sie übrigens beim Universitätsverband zur Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses in Deutschland e. V.
Ein Auslandsaufenthalt ist nicht nur eine bereichernde Erfahrung, sondern auch ein wesentliches Profilbildungselement für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler. Sie können unterschiedliche Programme und Stipendien für die Gestaltung Ihres Auslandsaufenthaltes nutzen. Hier einige Beispiele:
- Erasmus+: Forschen und Lehren im Ausland (STA) und Fort- und Weiterbildungen im Ausland (STT)
- Fördermöglichkeiten für Frauen bei Forschungsaufenthalte im Ausland über das Frauenbüro
- Stipendien und Fördermöglichkeiten für längere Auslandsaufenthalte bietet die Stipendiendatenbank des DAAD
Allgemeine Informationen zum Auslandsaufenthalt (Zielgruppe hier primär Studierende) stellt Ihnen das Akademische Auslandsamt zur Verfügung.
| Veranstaltung |
|---|
Termine am Mittwoch. 25.09.19 - Freitag. 27.09.19, Dienstag. 25.02.20 - Mittwoch. 26.02.20, Mittwoch. 30.09.20 - Freitag. 02.10.20 09:00 - 16:30, Ort: (IG) SR 207 |
Termine am Freitag. 06.11.20 09:00 - 18:00 |
Termine am Freitag. 26.02.21 09:00 - 18:00 |
| Veranstaltung |
|---|
Termine am Freitag. 24.04.20 13:00 - 17:00 |
Termine am Freitag. 24.04.20 09:00 - 13:00 |
Termine am Samstag. 09.05.20 09:00 - 13:00, Ort: (DIGITAL) |
Termine am Freitag. 05.06.20 09:00 - 16:30, Ort: (ONLINE) |
Termine am Samstag. 20.06.20 09:00 - 16:30 |
Termine am Samstag. 20.06.20 13:00 - 17:00 |
Termine am Freitag. 26.06.20 11:00 - 12:30, Ort: (ONLINE (ZOOM) ACHTUNG: Geänderte Seminarzeiten sowie im Anschluß 2 Wochen Onlinephase ILIAS) |
Termine am Samstag. 11.07.20 09:00 - 16:30 |
Termine am Freitag. 17.07.20 09:00 - 16:30 |
Termine am Samstag. 18.07.20 10:45 - 17:15 |
Termine am Mittwoch. 29.07.20 10:00 - 17:30 |
Termine am Donnerstag. 09.04.20 14:00 - 15:00, Ort: (ONLINE ) |
Termine am Mittwoch. 15.04.20 14:00 - 15:00, Ort: (ONLINE) |
Termine am Samstag. 20.06.20 09:00 - 11:30, Samstag. 20.06.20 13:30 - 16:00, Ort: (ONLINE) |
Termine am Freitag. 05.06.20 - Samstag. 06.06.20 09:00 - 12:30, Freitag. 26.06.20 14:30 - 18:00, Samstag. 27.06.20 09:00 - 12:30, Ort: (ONLINE) |
Termine am Freitag. 17.07.20 09:00 - 14:00, Ort: (ONLINE) |
Termine am Mittwoch. 29.07.20 - Donnerstag. 30.07.20 09:00 - 17:00 |
Termine am Montag. 28.09.20 - Mittwoch. 30.09.20 09:00 - 17:00 |
Termine am Donnerstag. 30.07.20 09:00 - 12:00, Ort: (Zoom) |
Termine am Freitag. 02.10.20 09:00 - 12:00, Ort: (Zoom) |
Termine am Donnerstag. 03.09.20 16:00 - 18:00, Ort: (ONLINE) |
Termine am Dienstag. 22.09.20 18:00 - 20:00, Ort: (ONLINE) |
Die Abteilung Forschungsförderung unterstützt alle Mitglieder der Universität Passau dabei, Drittmittel für Forschungs- und Entwicklungsprojekte, Tagungen, Reisebeihilfen und Druckkostenzuschüsse einzuwerben.
Das Graduiertenzentrum und die Abteilung Forschungsförderung informieren auch Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler laufend über die neuesten Ausschreibungen (z. B. von Drittmittelgebern), Veranstaltungen und Ankündigungen spezifisch für Ihren Fachbereich:
- Rechtswissenschaft
- Wirtschaftswissenschaften
- Geistes- und Sozialwissenschaften
- Informatik und Mathematik
Sie können diese Informationen auch als Newsletter abonnieren.
Das Graduiertenzentrum unterstützt den wissenschaftlichen Nachwuchs bei Bedarf bei der individuellen Karriereplanung. Die Beratung versteht sich als Instrument der zielgerichteten Förderung der Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler.
Angesichts vielfältiger Karrierewege innerhalb und außerhalb der Wissenschaft möchte das Graduiertenzentrum ihnen die Möglichkeit geben, ihren individuellen Standort zu bestimmen und sie dabei unterstützen, gezielt Karriereoptionen für sich zu entwickeln. Die Beratung soll ihre Fähigkeit stärken, die eigene Beschäftigungsfähigkeit selbständig zu reflektieren und positiv zu beeinflussen. Lesen Sie mehr zu Details des Angebots.
Für Postdocs sind mittlerweile einige einschlägige Publikationen erschienen, die Sie bei der Karriereplanung unterstützen können:
- Kauhaus, Hanna; Hochheim, Evelyn (Hg.) (2017): Qualifizierung in der Postdoc-Phase. Online verfügbar.
- Kauhaus, Hanna et el. (Hg.) (2018): Perspektiven nach der Promotion. Berufswege außerhalb der Wissenschaft. 2 Bände. Online verfügbar.
- Müller, Mirjam (2014): Promotion - Postdoc - Professur. Karriereplanung in der Wissenschaft. Frankfurt am Main, New York: Campus.
- Vurgun, Sibel (Hg.) (2016): Kompetenzen von Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftlern. Entwicklung eines Kompetenzmodells. Online verfügbar.
Bestandteil des Promotionsverfahrens ist die Pflicht zur Veröffentlichung und Verbreitung der Dissertation. Einzelheiten zur Veröffentlichung regeln die jeweiligen Promotionsordnungen der Fakultäten.
Grundsätzlich gilt: Die Publikation der Dissertationsschrift muss innerhalb des in der Promotionsordnung festgelegten Zeitraumes erfolgen. Erforderlich für die Veröffentlichung ist die Druckerlaubnis seitens der zuständigen Gremien bzw. Personen (Imprimatur). Bitte denken Sie daran, diese Druckerlaubnis insbesondere dann erneut einzuholen, wenn Sie die Dissertation gegenüber dem Text, der zur Begutachtung vorgelegen hat, geändert haben. Die Veröffentlichung ist durch die Vorlage von Belegexemplaren nachzuweisen.
Es existieren verschiedene Möglichkeiten, wie Sie Ihre Dissertation veröffentlichen können: In allen Fakultäten ist es möglich, der Publikationspflicht durch eine Veröffentlichung im Buchhandel oder auf elektronischem Wege über die Universitätsbibliothek nachzukommen. In einzelnen Fakultäten existieren noch die Möglichkeiten eines Selbstdrucks oder die Veröffentlichung in einer Zeitschrift bzw. Reihe.
Weitere Informationen rund um das Publizieren bietet Ihnen die Universitätsbibliothek. Bitte beachten Sie: Rechtsgültig sind allein die Regelungen der einzelnen Promotionsordnungen. Bitte sprechen Sie vor der Veröffentlichung Ihrer Arbeit oder von Teilen daraus unbedingt mit Ihrer Betreuerin bzw. Ihrem Betreuer.
Eventuell - je nach Publikationsmedium - entstehen bei der Veröffentlchung Kosten. Meist wird der Druckkostenzuschuss dadurch begründet, dass die Publikationen sehr fachspezifisch sind und die Zielgruppe entsprechend klein ausfällt. Den geringer kalkulierten Absatz müssen die Autorinnen und Autoren durch den sogenannten Druckkostenzuschuss ausgleichen. Zur Refinanzierung können Sie Ihre Steuererklärung (Werbungskosten) nutzen, das Registrierungs- und Meldeportal der VG WORT und/oder sich für die Publikationsförderung des Graduiertenzentrums bewerben.
Bitte beachten Sie folgende Hinweise, falls Sie Ihre Promotion in Zusammenarbeit mit einem Unternehmen oder einer anderen Institution anfertigen:
- Bitte klären Sie vor Beginn der Promotion mit dem Unternehmen bzw. der externen Institution, ob Sie die Regelungen der Promotionssordnung zum Publizieren (Veröffentlichungen vor Abgabe der Arbeit und Veröffentlichung der fertigen Dissertationsschrift) einhalten können.
- Bitte wenden Sie sich vorab an Ihren Promotionsausschuss.
- Bitte klären Sie generell, wie vertraulich und geschützt die Daten sind, die Sie im Rahmen der Kooperation mit Externen erheben/erarbeiten und wie die Ergebnisse veröffentlicht werden dürfen.
- Das Urheberrecht und die daraus resultierenden Verwertungs- und Nutzungsrechte stehen allein Ihnen als Verfasserin bzw. Verfasser zu. Aber: Sie können anderen Personen/Einrichtungen Nutzungsrechte vertraglich einräumen. Bitte achten Sie darauf, dass Sie Ihre Rechte nicht 'versehentlich' abtreten (z. B. indem Sie eine Vereinbarung für eine Sperrfrist mit Blick auf Veröffentlichungen unterschreiben).
Bei Fragen zu diesem Thema wenden Sie sich bitte an Sabine Wiendl.
Bitte wenden Sie sich bei publikationsbasierten Promotionen vor der Veröffentlichung der Dissertation bzw. von Teilen daraus an den zuständigen Promotionsausschuss. Wurden Teile der Dissertation bereits veröffentlicht, kann dies eine spätere Veröffentlichung der Dissertation als Ganzes erschweren. Rechtsgültig sind allein die Regelungen der einzelnen Promotionsordnungen. Bitte sprechen Sie vor der Veröffentlichung Ihrer Arbeit oder von Teilen daraus unbedingt mit Ihrer Betreuerin bzw. Ihrem Betreuer.
Unter Open Access ist der kostenfreie, öffentliche und uneingeschränkte Zugang zu wissenschaftlichen Publikationen über das Internet zu verstehen. Open Access kann einerseits als Alternative zu traditionellen Publikationsmodellen verstanden werden, andererseits als zusätzliche Möglichkeit, bereits gedruckte (Postprint) oder noch zu druckende Publikationen (Preprint) über das Internet zu veröffentlichen.Eine Publikation via Open Access kann Vorteile bieten (wie eine erhöhte Sichtbarkeit und Zitierhäufigkeit, kurze Publikationsdauer, niedrigere Produktions- und Distributionskosten), aber auch Nachteile aufweisen (ggf. ist eine Open Access-Publikation in Ihrem Fachgebiet nicht Standard und oder wird nicht 'gerne gesehen').
Mit dem Dokumentenserver OPUS Passau können alle Angehörigen der Universität Passau wissenschaftliche Publikationen zu Open Access-Bedingungen veröffentlichen.
Weitere Informationen zu Open Access und OPUS Passau und zum Open-Access-Publikationsfonds stellt die Universitätsbibliothek bereit.
Bitte beachten Sie: Die unten genannten Hinweise sind unverbindlich. Rechtsgültig sind allein die Regelungen der einzelnen Promotionsordnungen. Bitte sprechen Sie vor der Veröffentlichung Ihrer Arbeit oder von Teilen daraus unbedingt mit Ihrer Betreuerin bzw. Ihrem Betreuer.
Bei Fragen zu diesem Thema wenden Sie sich bitte an die Universitätsbibliothek.
Bitte beachten Sie, dass eine Veröffentlichung der Dissertation über Open Access eine spätere Veröffentlichung in einem Verlag erschweren kann. Umgekehrt kann eine Veröffentlichung der Dissertation oder von Teilen daraus in einem Verlag bzw. in einer Zeitschrift oder Reihe eine spätere Open Access-Publikation behindern. Bitte klären Sie vor der Vertragsschließung mit dem Verlag/Herausgeber, ob eine Open-Access-Publikation zusätzlich möglich ist, bzw. bitte informieren Sie den Verlag oder den Herausgeber vor Vertragsschließung über die bereits erfolgte Veröffentlichung.
Bitte beachten Sie: Rechtsgültig sind allein die Regelungen der einzelnen Promotionsordnungen. Bitte sprechen Sie vor der Veröffentlichung Ihrer Arbeit oder von Teilen daraus unbedingt mit Ihrer Betreuerin bzw. Ihrem Betreuer.
Um die Dissertation konzentriert fertig stellen und/oder ein Postdoc-Projekt beginnen zu können, kann manchmal ein zeitlich begrenztes Promotionsabschluss- oder Übergangsstipendium erforderlich werden. An der Universität Passau werden solche Stipendien derzeit nur durch die Frauenbeauftragte an Nachwuchswissenschaftlerinnen vergeben.
Abschlussstipendien bilden immer noch die Ausnahme, sodass es wenige Förderer gibt, die entsprechende Instrumente anbieten. Nicht regional gebunden ist aktuell die FAZIT-Stiftung (Bedingung: finanzielle Notlage). Für Postdocs existieren unterschiedliche Förderprogramme. Sprechen Sie uns gerne an!
Aufwendungen für die Promotion können als Werbungskosten steuerlich geltend gemacht werden.
Zu den berücksichtigungsfähigen Positionen gehören z. B.
- Semesterbeiträge
- Reisekosten
- PC inkl. Software
- sonstige Arbeitsmaterialien (Kopierkarten, Papier)
- Druckkosten.
Um diese Kosten gegenüber dem Finanzamt nachweisen zu können, sollten Sie entsprechende Belege aufbewahren.
Mit Ablauf von sechs Semestern werden Promovierende automatisch exmatrikuliert. Durch einen formlosen Antrag kann die Immatrikulation verlängert werden. Hierzu ist eine Begründung erforderlich. Der formlose Antrag ist - unterschrieben durch Sie und Ihre Betreuungsperson - dann direkt an das Studierendensekretariat zu richten, Fragen hierzu beantwortet Ihnen das Studierendensekretariat.
Bitte beachten Sie: Diese Webseite stellt eine Kurzinformation dar. Rechtlich bindend sind allein die einschlägigen Gesetzestexte und die amtlichen, im Amtsblatt offiziell veröffentlichten Texte der einschlägigen Satzungen. Der Inhalt dieser Webseite erhebt keinen Anspruch auf Vollständigkeit.
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